Arbeiten bei Hochland zahlt sich in vielerlei Hinsicht aus!

Die hohe Wertschätzung gegenüber unseren Hochländern kommt in unserer Zusammenarbeit täglich zum Ausdruck – und wird für neue Mitarbeiter dank unserer Willkommenskultur schon am ersten Tag sichtbar. Und wenn Sie bei uns sind? Dann werden Ihre Leistungen erkannt und anerkannt. Denn bei uns steht der Mensch im Fokus, nicht nur der Profit.

• Sie möchten sich fachlich weiterentwickeln oder neue Wege einschlagen? Bei Hochland tut sich immer ein Türchen auf. Zumal wir offen für bunte Karrierepfade sind. Wenn Sie sich weiterbilden, vorwärtskommen und über den eigenen Tellerrand hinauszuschauen wollen, unterstützen wir Sie gerne. Gleichzeitig haben Sie die Möglichkeit, sich in verschiedenen (digitalen) Communitys zu engagieren, sich auszutauschen und daran zu wachsen.
• Wer hart arbeitet, darf auch ordentlich feiern. Und das tun wir gerne: Ob Sommerfest, Weihnachtsfeier, Jubilarfeier, Skiausflug oder Betriebsausflug – wir pflegen die Geselligkeit.
• Dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bis zum Ruhestand und darüber hinaus Teil der Hochland-Familie bleiben, ist bei uns eher Regel als Ausnahme. Unsere Jubilarfeiern sind ebenso gut besucht wie unsere Rentnerweihnachtsfeier. Viele unserer Ruheständler begleiten uns auch auf unserem Betriebsausflug, der alle fünf Jahre stattfindet. Übrigens: Vor kurzem hat sich ein Mitarbeiter nach 45 Jahren bei Hochland in den Ruhestand verabschiedet.